Busta paga e privacy violata?

[V1RuZ]

La mia azienda, ha girato in allegato ad una email a 10 dipendenti, la mia busta paga cancellando nome, cognome, codice fiscale, matricola, data di nascita, assunzione e qualifica per utilizzarla come esempio per una cosa.
Sono però chiaramente visibili numero del cc e nome banca, la mia retribuzione nel dettaglio, la posizione inail, la posizione previdenziale e quant'altro..
L'azienda dice che non ha violato la privacy perchè da questi dati non si può risalire al mio nome.

Secondo voi è violazione della privacy?
Io credo di si..ma ho avrei bisogno di sapere a quale legge appellarmi! In giro ho trovato solo una newsletter del garante della privacy sul trattamento dei cedolini

http://www.garanteprivacy.it/garante/doc.jsp?ID=1626244

[SuperMariano81]

non sono un esperto ma credo che la privacy NON sia stata violata, visto che hanno nascosto i tuoi dati personali (http://it.wikipedia.org/wiki/Dati_personali).
Il c/c ed il nome della banca non dovrebbero servire per risalire a te, ne tantomeno i dettagli della retribuzione (non fanno parte dei dati sensibili (http://it.wikipedia.org/wiki/Dati_sensibili) )....

[Pastore12]

Ma se io ti dico il nome della banca e il numero cc di un tuo collega, tu riesci a capire chi è?

[Ranma2]

Originariamente inviato da Pastore12
Ma se io ti dico il nome della banca e il numero cc di un tuo collega, tu riesci a capire chi è?

Probabilmente ha il "Pay me a bear" attaccato al monitor :fagiano:

[fcaldera]

Originariamente inviato da Pastore12
Ma se io ti dico il nome della banca e il numero cc di un tuo collega, tu riesci a capire chi è?

eh dipende. Metti che sei un PDL-lino e la banca in questione è quella costruita tutto intorno a te... :stordita:

[V1RuZ]

Originariamente inviato da SuperMariano81
non sono un esperto ma credo che la privacy NON sia stata violata, visto che hanno nascosto i tuoi dati personali (http://it.wikipedia.org/wiki/Dati_personali).
Il c/c ed il nome della banca non dovrebbero servire per risalire a te, ne tantomeno i dettagli della retribuzione (non fanno parte dei dati sensibili (http://it.wikipedia.org/wiki/Dati_sensibili) )....

Si anche la risposta dell'azienda è stata quella di citare wikipedia che non ha alcun valore legale per quanto mi riguarda...
Quello che voglio capire è se questi possono prendere la mia busta paga, cancellare nome e cognome e farla girare tra tutti i dipendenti..

10 dipendenti, 2 ingegneri, il superminimo applicato è standard per gli ingegneri, io sono ingegnere, quanto ci mette un'altra persona a capire di chi è la busta paga?

[Ranma2]

Originariamente inviato da V1RuZ
Si anche la risposta dell'azienda è stata quella di citare wikipedia che non ha alcun valore legale per quanto mi riguarda...
Quello che voglio capire è se questi possono prendere la mia busta paga, cancellare nome e cognome e farla girare tra tutti i dipendenti..

10 dipendenti, 2 ingegneri, il superminimo applicato è standard per gli ingegneri, io sono ingegnere, quanto ci mette un'altra persona a capire di chi è la busta paga?

Art.4 http://www.parlamento.it/parlam/leggi/deleghe/03196dl.htm

[geppo80]

ti vergogni del tuo stipendio?

[SuperMariano81]

Originariamente inviato da V1RuZ
Si anche la risposta dell'azienda è stata quella di citare wikipedia che non ha alcun valore legale per quanto mi riguarda...
Quello che voglio capire è se questi possono prendere la mia busta paga, cancellare nome e cognome e farla girare tra tutti i dipendenti..

10 dipendenti, 2 ingegneri, il superminimo applicato è standard per gli ingegneri, io sono ingegnere, quanto ci mette un'altra persona a capire di chi è la busta paga?
So che wiskhypedia ha scarso valore ma era per farti capire dove sta il confine tra violazione della parivasy.

boh, anche se guadagni più degli altri che male c'è? e se poi gli altri lo scoprono, che male c'è? non hai mai parlato con i tuoi colleghi di stipendi? :afraid:

[Arhica73]

Io sono solidale con l'autore del thread, è una cosa piuttosto fastidiosa e comunque borderline. Poi non trovo mai un bene farsi i conti in tasca a vicenda o parlare degli stipendi tra dipendenti della stessa azienda.