opinione dell'offerta contratto

[blekm]

io non vedo perchè qualcuno debba cambiare lavoro, a parità di soldi.

Dando per scontato che:

1) ti trovi bene dove lavori adesso
2) il lavoro ti piace
3) l'ambiente ti piace
4) i colleghi pure

o perlomeno che qualcuno non abbia grossi problemi al lavoro (vedi netghost ) non vedo perchè, a parita di euri, dovrebbe cambiare. Se io sto bene in un posto (nel complesso) per la stessa cifra non cambio, salvo casi eccezionali (tipo un lavoro nuovo a 1km invece che 15km da casa).
Per la stessa cifra sto dove sono, ma per qualche soldo in più direi che ad un cambio ci si pensa...

[albgen]

resta li dove sei.

[dokk]

Secondo me:

- ti stanno offrendo circa 800/900 euro all'anno in più
- 60 giorni di periodo di prova potevano anche evitarli

Io non cambierei.

[l'evangelista]

Originariamente inviato da Mauz®
C'entra niente col contratto, è solo una curiosità...

non sei italiano, vero?

leggi la biografia del suo sito

[JackBabylon]

@gs, il periodo di prova ci può stare, ma il nuovo contratto non mi sembra tanto appetitoso, rilancia proponendogli 1900 lordi, 4° livello e fatti togliere la clausola degli assegni familiari.

Originariamente inviato da Kaeso
collocamento obbligatorio categorie protette.

siete gli unici che si vedano offrire tempi indeterminati ormai.

crte volte vorrei averlo anch'io un handicap...

Beh puoi sempre tagliarti una gamba.... ma tu pensa che idioti...

[ZaMM]

Originariamente inviato da JackBabylon
... e fatti togliere la clausola degli assegni familiari.

Perché? Non c'è mica scritto che non glieli vogliono dare... non spetta a loro deciderlo.

[JackBabylon]

Originariamente inviato da ZaMM
Perché? Non c'è mica scritto che non glieli vogliono dare... non spetta a loro deciderlo.

chiedo venia, avevo preso l'usel per la banca dell'acqua

[Illogitech]

Normalmente i 60gg di prova partono da quadro o dal livello appena inferiore. Il 3° commercio, che dovrebbe equivalere ad un 5° metalmeccanico dovrebbe richiedere 30gg.

La cosa però, secondo me è irrilevante. Se ti volessero cacciare lo farebbero al 29° giorno invece che al 59°. Non credo che un azienda di 1600 dipendenti si prenda tutto questo disturbo. Sarà semplicemente il loro standard.

Per quanto riguarda lo stipendio, la "convenzione" è che (salvo particolari abilità o motivi per cui per l'azienda che ti assume sei molto prezioso), l'aumento sia del 10% - 20% sul lordo. Nel tuo caso ti stanno offrendo il 6,3%. Se non ci sono altri motivi/stimoli per cambiare azienda, il solo incentivo economico mi sembra poco.

[Room237]

Per pochi euri in più non ti conviene cambiare, non sapendo come sarà il posto di lavoro, i colleghi... In più essendo molto grande come azienda, secondo me ti considereranno poco...

[l'evangelista]

Originariamente inviato da Kaeso
collocamento obbligatorio categorie protette.

siete gli unici che si vedano offrire tempi indeterminati ormai.

crte volte vorrei averlo anch'io un handicap...

pazzesco