Originariamente inviato da jamesev
si, forse in america... qui da noi anche nel privato per essere licenziato dei quanto meno sparare al direttore
se una persona LAVORA e si comporta seriamente, non vedo perchè debba essere licenziata, deve esistere una tutela verso il licenziamento a casaccio (o per motivi che nn siano legati al lavoro). se uno NON LAVORA e fa il coglione in azienda, ci sono modi e tempi per licenziarlo tranquillamente.
non diciamo cazzate su..


mamma oh, peggio che all'osteria! qualsiasi cosa faccia sto governo fa cacare. punto. sindacati merda, prodi culo e chi non lo dice è culo...

e non c'è verso di fare nemmeno PENSARE a cosa fanno / propongono.
fa schifo e stop.

chi erano "i prevenuti"?!

è una barzelletta sta cosa...