Originariamente inviato da luisa227
quindi per la ritenuta non devo superare i 5000 lordi annui?

quindi devo fare il lordo di quello che prendo ora x 9 (novembre - luglio), mettiamo il caso che se prendo 1300 arrivo a 11.700. Quindi la ritenuta è ankora a parte??? :master:

Ps. Non posso prendermi p.iva! Mi costa troppo!
La prestazione occasionale è a parte, non c'entra con quanto prendi ora.

Sul patto di non concorrenza secondo me c'è scarsità di informazione, per quanto ne so il dipendente ha un vincolo di fedeltà e un patto di non concorrenza successivo alle dimissioni (vedi http://www.altalex.com/index.php?idnot=7060 ), ma non trovo scritto da nessuna parte che non possa fare lo stesso lavoro per qualcun altro.