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  1. #1
    Utente di HTML.it
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    Domanda per ragionieri/commercialisti

    Salve, da circa un 12 mesi sono stata assunta come apprendista segretaria di officina (dopo un tirocinio di 6 mesi).

    Tutto ok se non fosse che praticamente ad ogni busta paga, mi vengono dichiarate parecchie ore in meno di quante ne lavoro effettivamente...

    E' un cosa normale? Ho chiesto spiegazioni in azienda, ma i capi non me ne danno..
    Avete avuto esperienze? Cosa mi consigliate?

  2. #2
    Utente di HTML.it
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    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e te segnano meno allora sono da denuncia.
    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e non ti segnano gli straordinari sono da denuncia.
    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e te ne segnano meno o non ti segnano gli straordinari e neanche te le pagano allora c'è da appiccare fuoro alla ditta.

  3. #3
    Utente bannato
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    Re: Domanda per ragionieri/commercialisti

    Originariamente inviato da Federica83
    Salve, da circa un 12 mesi sono stata assunta come apprendista segretaria di officina (dopo un tirocinio di 6 mesi).

    Tutto ok se non fosse che praticamente ad ogni busta paga, mi vengono dichiarate parecchie ore in meno di quante ne lavoro effettivamente...

    E' un cosa normale? Ho chiesto spiegazioni in azienda, ma i capi non me ne danno..
    Avete avuto esperienze? Cosa mi consigliate?
    timbri un cartellino?

  4. #4
    è una domanda per consulenti del lavoro

  5. #5
    Utente di HTML.it
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    Re: Re: Domanda per ragionieri/commercialisti

    Originariamente inviato da mame01
    timbri un cartellino?
    Sono l'unica che non lo timbra in azienda..
    All'inizio pensavo fosse per fiducia!
    Ma ora sto iniziando a capire perché!

  6. #6

    Re: Domanda per ragionieri/commercialisti

    Originariamente inviato da Federica83
    Salve, da circa un 12 mesi sono stata assunta come apprendista segretaria di officina (dopo un tirocinio di 6 mesi).

    Tutto ok se non fosse che praticamente ad ogni busta paga, mi vengono dichiarate parecchie ore in meno di quante ne lavoro effettivamente...

    E' un cosa normale?
    no, non è normale che tu abbia continuato a lavorarci per 12 mesi..
    Non andare, vai. non restare, stai. non parlare, parlami di te...
    .oO Anticlericale Oo.

  7. #7
    Utente di HTML.it
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    Originariamente inviato da makemorenoise
    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e te segnano meno allora sono da denuncia.
    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e non ti segnano gli straordinari sono da denuncia.
    se hai un contratto di 8 ore giornaliere e te ne segnano meno o non ti segnano gli straordinari e neanche te le pagano allora c'è da appiccare fuoro alla ditta.
    Naturalmente non ho mai firmato un contratto di assunzione!

  8. #8
    Utente bannato
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    Re: Re: Re: Domanda per ragionieri/commercialisti

    Originariamente inviato da Federica83

    Ma ora sto iniziando a capire perché!

    Ora che l'hai capito hai intenzione di reagire?

  9. #9
    Utente di HTML.it
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    comunque di certo c'è che con un contratto di apprendistato non ti possono segnare più di X ore di straordinario (non mi ricordo quante) al mese, che però dovrebbero farti recuperare nella busta paga successiva.

    per il resto segui lo schema che ti ho fatto sopra.

  10. #10
    Utente di HTML.it
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    Re: Re: Re: Re: Domanda per ragionieri/commercialisti

    Originariamente inviato da mame01
    Ora che l'hai capito hai intenzione di reagire?
    Certo..

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