Della serie "ogni tanto ritornano gli stessi argomenti"...

Una cosa che non capisco è perché si consiglia, quando ci si presenta ad un colloquio, di portare dietro una stampa del proprio curriculum anche se lo si ha già mandato per e-mail. A parte il fatto che solitamente già se lo stampano loro e lo usano per prendere appunti durante il colloquio, quale bella figura dovrebbe far fare? A me sembra uno spreco di carta... e lo dice uno che ha stampato la propria tesi di laurea fronte e retro!

Un'altra cosa che mi lascia perplesso è quando pongono la domanda "perché ha scelto proprio la nostra azienda?", normalmente da scrivere nella lettera di presentazione, più comune all'estero, ma anche in Italia ho trovato aziende che la chiedono. Lettera di presentazione, secondo il modello americano, in cui bisogna far capire all'azienda che si è proprio la persona giusta per l'azienda e bla bla bla...
Alla domanda "perché ha scelto proprio la nostra azienda?" risulta però difficile rispondere con un sincero "perché sto mandando curriculum a varie aziende e voi siete una di queste"...