dunque, se per esempio uno lavora in una ditta come apprendista, durante il periodo di lavoro all'interno della ditta sviluppa un'applicazione web (tipo joomla), se un domani questo si licenziasse, e dopo un paio di settimane, magari mesi, l'applicazione che ha scritto presenta dei bug, c'è un qualche obbligo da parte dell'ex lavoratore di risolverli, o son cazzi della ditta?
così, per sapere eh
p.s: naturalmentei bug non sono stati creati intenzionalmente dalla suddetta persona, ma vista la mole di codice dell'applicazione, alcuni bug (se presenti) potrebbero venire alla luce dopo un pò ti tempo
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